Sobre Nosotros

Misión

Somos una Institución sin Ánimo de Lucro, que brinda los servicios de atención biopsicosocial pertinente a los niños, niñas y adolescentes y sus familias con un enfoque integral, garantizando la responsabilidad con el servicio, el cumplimiento de los parámetros establecidos por los clientes y la transparencia en el manejo de los recursos, apoyando la reconstrucción del tejido social, a través de la promoción y desarrollo de proyectos participativos de alto impacto que reduzcan la vulnerabilidad y generen ambientes protectores.

Visión

.Ser una Institución líder a nivel Regional en la atención biopsicosocial de los niños, niñas, adolescentes y sus familias, para ser reconocidos como la mejor opción.

Política de Calidad

APSEFACOM se compromete a brindar una atención integral garantizando la calidad y mejora en la prestación de los servicios de atención a las niñas, niños y adolescentes con proceso administrativo de restablecimiento de derechos; apoyar el fortalecimiento de sus familias como corresponsables en la garantía de sus derechos; mediante el cumplimiento de las obligaciones contractuales, con el propósito de satisfacer las necesidades, expectativas y requisitos de las partes interesadas por medio de la transparencia en el manejo de los recursos, una adecuada infraestructura física, las mejoras en las competencias del personal y del clima organizacional; que nos permita cumplir con la cobertura de los cupos contratados que son debidamente remitidos por la autoridad administrativa correspondiente y finalmente lograr el posicionamiento esperado, manteniendo y mejorando los procesos del sistema de gestión de calidad.

Objetivos de Calidad

Brindar una atención integral garantizando la calidad y mejora en la prestación de los servicios de atención niñas, niños y adolescentes, con proceso administrativo de restablecimiento de derechos.
Fortalecer a las familias de las niñas, niños y/o adolescente, como corresponsables en la garantía de sus derechos.
Garantizar el cumplimiento de las obligaciones contractuales.
Satisfacer las necesidades, expectativas y requisitos de

las partes interesadas.

Garantizar la transparencia en el manejo de los recursos.
Mantener una adecuada infraestructura física.
Evaluar y mejorar las competencias del personal.
Medir y mejorar el Clima Organizacional.
Cumplir con la cobertura de los cupos contratados que son debidamente remitidos por la autoridad administrativa correspondiente.
Lograr el posicionamiento esperado, manteniendo y mejorando el sistema de gestión de calidad.